La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

La DIRCOFI Île-de-France est composée de 58 brigades (52 BVG, 2BI et 4 BPAT) et organisée en 12 départements spécialisés par secteur socio-professionnel : Agroalimentaire, Médias, Immobilier, Informatique, Industrie, Textile, BTP, Santé, Financier, Patrimonial/Libéral, Transports, Services, chacun comprenant entre 3 et 6 brigades.

Elles sont réparties en six divisions d’animation du contrôle fiscal, chacune pilotée par un AFiPA, constituée d’une cellule d’animation composée de 3 ou 4 rédacteurs et de 2 départements socio-professionnels eux-mêmes composés de 8 à 10 brigades de vérification.

Les missions du rédacteur en division animation CF :

- Soutien technique aux brigades, contribution à l’élaboration et à la préparation des actions de mutualisation (réunions, fiches techniques ou méthodologiques) ;

- Visa des pièces de procédure pour les dossiers à enjeux et/ou sensibles en liaison avec le service vérificateur ;

- Préparation des recours hiérarchiques (manquements délibérés), des interlocutions et rédaction de compte-rendus ;

- Rédaction des rapports de situations fiscales, instruction des demandes de procédures amiables, préparation des saisines des différents comités et commissions fiscaux ;

- Contact avec les bureaux de l’administration centrale (bureaux du SJCF, du bureau d’appui et de coordination des contrôles).

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur des finances publiques ».

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée/attaché). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

S’agissant d'un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans. Par ailleurs, il est rappelé qu’une éventuelle candidature d’un cadre qui viendrait d’obtenir un poste dans le dernier mouvement comptable ou administratif ou dans le cadre d'un appel à candidatures ne serait pas recevable.

Conditions d’emploi d’un rédacteur de direction (rémunération et horaires de présence). Les missions de ce poste peuvent s’exercer en télétravail en fonction des nécessités du service et en accord avec le responsable.

Le/la future rédacteur ou rédactrice devra disposer des savoirs être et savoirs faire suivants :

-Bonnes connaissances fiscales (TVA, IS, fiscalité internationale, procédures de contrôle...) ;
-Expérience du contrôle fiscal externe et/ou rédacteur dans la sphère du contrôle fiscal (animation, législation et juridique…) ;
-Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
-Capacité à travailler en équipe ;
-Sens de l’organisation et de l’anticipation afin d’assurer un bon cadencement des travaux ;
-Disponibilité, réactivité et faculté d’adaptation ;
-Maîtrise des outils informatiques (applications professionnelles, bureautique…).

 
Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.