Informations générales
Référence
2024-19557
Date de début de publication
27/09/2024
Date limite d'envoi des candidatures
27/10/2024
Documents requis pour postuler
CV et lettre de motivation obligatoires.
Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers CREP sont obligatoires.
Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du supérieur hiérarchique.
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Description du poste
Domaine et métier
Finances Publiques - Comptable public
Intitulé du poste
Comptable public - Responsable du Service de Gestion Comptable de Royan H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000
agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au coeur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, particuliers et entreprises, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions auprès des particuliers, des professionnels et de ses partenaires publics et privés.
La Direction départementale des Finances publiques de Charente-Maritime compte environ 800 agents.
Elle dispose de 27 services territoriaux pilotés et animés par la direction.
Description du poste
Le recrutement est ouvert aux inspecteurs principaux des Finances publiques, attachés principaux d’administration, inspecteurs divisionnaires des Finances publiques hors classe, aux inspecteurs divisionnaires des Finances publiques de classe normale éligibles à la promotion hors classe et aux candidats non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence.
Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Caractéristiques du service :
Le Service de gestion Comptable de Royan est un poste de catégorie C2-3.
Outre le/la responsable du poste, le poste est composé de 2 cadres A adjoints, et de 17 cadres B/C.
Deux conseillers aux décideurs locaux (CDL) interviennent sur le périmètre des 2 EPCI gérés par le SGC.
Les principaux enjeux du poste :
Le SGC de Royan assure la gestion budgétaire et comptable de 213 budgets de collectivités (165 M57, 31 M4, 1 M43, 2 M49, 5 M14, 9 M22) dont 49 communes, 1 communauté d’agglomération, 1 communauté de communes, 11 syndicats, 21 CCAS, 9 ESMS, 31 ASA/AFR.
Nombre de lignes de mandats émises en 2023: 182 064 (source Delphes)
Nombre de lignes de titres émises en 2023 : 98 655 (source Delphes).
Nombre de régies (et sous régies) : 157
Indicateur de pilotage comptable (IPC) 92,31/100.
Description du profil recherché
Qualités requises :
- Aptitude et expérience de management
- Aptitude à la négociation, à la concertation et à la prise de décision
- Sens des relations humaines et de la diplomatie
- Savoir rendre compte à la direction
Connaissances recherchées :
- Solides connaissances en matière budgétaire et comptable.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
- CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
- SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Nouvelle-Aquitaine, Charente Maritime (17)
Lieu d'affectation
108 Bd De Latre de Tassigny - 17200 Royan
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/02/2025
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
christelle.borg@dgfip.finances.gouv.fr