L’Agence nationale des fréquences est un établissement public administratif placé auprès du ministre chargé des communications électroniques, dont les missions sont définies par le code des postes et des communications électroniques et concernent principalement la planification, la gestion et le contrôle de l’usage des fréquences radioélectriques, qui constituent un actif stratégique du domaine public. Des informations complémentaires sont disponibles sur le site web de l’Agence (www.anfr.fr ).
Au sein de l'ANFR, la Direction du contrôle du spectre assure le contrôle de l'utilisation des fréquences, sans préjudice des compétences de contrôles spécifiques dévolues aux administrations et autorités affectataires (ARCEP, ARCOM, ministères et Agences de l'Etat utilisateurs du spectre). Constituée d’environ cent-vingt personnes, elle comprend trois départements d’état-major, chargés respectivement de l’ingénierie du contrôle, de la coordination et du suivi des contrôles et du traitement des plaintes en brouillage et réclamations de téléspectateurs. Elle comporte par ailleurs cinq services à compétences territoriales, un centre de contrôle international et des antennes outre-mer.

L’Antenne de La RÉUNION et MAYOTTE, rattachée directement au Directeur du Contrôle du Spectre, effectue les missions suivantes :
·le traitement des cas de brouillage,
·la réalisation d’expertises techniques ainsi que le contrôle de conformité de certaines installations radioélectriques,

·le contrôle des implantations de stations radioélectriques autorisées dans les bases notariales de l’Agence et des assignations de fréquences notifiées par l’ICAF (Instance de Coordination et d’Assignations des Fréquences) en liaison avec la Direction de la Gestion des Fréquences de l’Agence
·le contrôle de l’utilisation du spectre radioélectrique, sans préjudice des compétences des administrations et autorités affectataires
·l’étude et la mise en place des équipements de contrôle transportables et la négociation de leurs emplacements avec les hébergeurs
·des mesures de champs électromagnétiques en tant que correspondant local qualifié du laboratoire de mesures de champs lointains disposant de la certification COFRAC
-le contrôle de premier niveau des équipements radioélectriques à bord des navires astreints
·les visites spéciales de navires au titre du contrôle radiomaritime de second niveau
·le contrôle par l’Etat du port en appui aux Affaires Maritimes ;- représenter l’ANFR à la Commission Régionale de Sécurité (CRS) de la Direction de la Mer Sud Océan Indien
-la surveillance du marché des équipements radioélectriques et terminaux de télécommunication ;
·l’organisation de sessions d’examens pour l’obtention du CRR et du certificat de radioamateur
·l’accueil et le soutien d’équipes de contrôle

·l’entretien des relations bilatérales
·la gestion administrative et budgétaire du pôle de la Réunion et de ses moyens techniques.

Le(la) titulaire du poste est le(la) représentant(e) de l’Agence auprès des autorités locales, départementales et communales de La Réunion et de Mayotte (Préfecture, Parquet, Affaires Maritimes, Gendarmerie, Forces Armées, CTR …).

Il(elle) rédige et soumet à sa hiérarchie les comptes rendus et rapports correspondants à l’ensemble de son activité de contrôle et fait suivre si nécessaire auprès des services concernés de l’Agence les demandes et dossiers qui lui sont transmis et qui ne relèvent pas directement de la compétence de la DCS.

Ce poste nécessite de très bonnes connaissances réglementaires et techniques dans le domaine général de la gestion des fréquences.

Sujétions particulières. Ce poste nécessite impérativement :

· de pouvoir être assermenté devant le tribunal judiciaire territorialement compétent et habilité au niveau secret au titre de la sécurité de défense ;

· de fréquents déplacements sur l’ensemble du département de La Réunion, et plus ponctuellement à Mayotte, à l'étranger, voire en métropole selon des horaires éventuellement décalés.

Dispositions spécifiques. Le(la) titulaire du poste sera affecté(e) à La Réunion pendant une période de deux ans, renouvelable une fois, avant de prendre un autre poste à l’ANFR, en fonction des postes qui s’avèreront être vacants à l’issue de cette affectation.

Modalités de recrutement : pour les candidats fonctionnaires, le poste proposé dans le cadre d'une position normale d’activité ou d’un détachement sur contrat de droit public à durée déterminée, renouvelable. Pour les candidats contractuels, le poste est à pourvoir en contrat de droit public à durée indéterminée moyennant les dispositions spécifiques indiquées ci-dessus. Pour les candidats du ministère des armées, le poste peut être proposé par la voie d’une mise à disposition dans le cadre de la convention liant ce ministère à l’ANFR.

· Fonctionnaires de catégorie A ou B+ ou agents contractuels de niveau équivalent en CDI ; candidat(e) externe titulaire d’un BAC +2 ou +3 ;

· Excellent relationnel et grande disponibilité, rigueur, dynamisme, autonomie, sens de l’organisation et sens des responsabilités ;

· Capacité à travailler en direct avec les services préfectoraux Aptitude à travailler dans un contexte de gestion de crise (cas des évènements cycloniques par exemple) ;

· Larges connaissances techniques et réglementaires en radioélectricité et radiocommunications ;

· Excellent niveau rédactionnel (prise en charge de courriers, rapports et comptes rendus) ;

· Connaissance de l'utilisation d’appareils de mesure (analyseurs de spectre, mesureurs de champ, radiogoniomètres, bancs de test radio maritime, …) ;

· Bonne maîtrise à l’utilisation d'outils bureautiques, et d’applications informatiques couplées à des appareils de mesure ;

· Aptitude au travail sur les navires, dans la mesure du possible au travail en hauteur ;

· Connaissance de la langue anglaise souhaitée, notamment de l’anglais technique propre au domaine des radiocommunications ;

· Réactivité et disponibilité ;

· Rigueur dans la gestion des dossiers ;

· Discrétion et sens du service public ;

· Permis B impératif.

Fondements juridiques du contrat : articles L 332-2 et L 332-4 du Code général de la fonction publique.