La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions à destination des particuliers et des professionnels, ainsi que de ses partenaires publics et privés.

La Direction Départementale des Finances Publiques du Var compte 1143 ETP au référentiel ETP 2026.

Elle dispose de 36 services territoriaux (6 SIP, 6 SIE, 6 SGC, 1 paierie départementale, 1 trésorerie hospitalière, 1 trésorerie amendes, 2 SPFE, 1 SDIF, 1 service de programmation et de contrôle (SPC), 1 service d'expertise des crédits d'impôts (SECI), 2 PCRP, 1 BCR, 1 PRS et 6 BDV dont 2 brigades des affaires complexes) pilotés et animés par la direction.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur principal des finances publiques (IPFiP) ».

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IPFiP/ grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Le PRS du Var est un poste de catégorie 1. Hormis le responsable, les emplois implantés au référentiel ETP au 1er janvier 2026 sont les suivants : 2A+ adjoint, 7 A, 10 B et 1 C. 

Le service est situé dans l’enceinte de la cité administrative Lorgues à Toulon.

Le service est composé de 2 cellules "recouvrement des particuliers et professionnels" et d'une cellule "procédures collectives", ainsi que d'un secteur "comptabilité".

Le rôle de l'adjoint est d'animer et suivre les travaux en collaboration avec le responsable de service des différentes cellules. Il aura également un rôle de référent en ce qui concerne les actions lourdes de recouvrement et l'examen des dossiers complexes. Enfin, il suppléera son responsable sur l'ensemble des missions transverses du service.

➢ Connaissances dans le domaine de la comptabilité publique, du recouvrement et du contrôle fiscal,
➢ force de proposition et capacité de décision,
➢ compétences managériales,
➢ Capacité d'expertise, d'analyse et de proposition,
➢ sens relationnel affirmé en interne et en externe,
➢ sens de la mutualisation et de la circulation de l'information.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.