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Information

IFIP/ATT - Chargé de projets en système d'information (technico-fonctionnel) H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

DGFIP (logo)

Référence

2026-30739  

Date de début de publication

15/06/2026

Date limite d'envoi des candidatures

15/07/2026

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires.
Pour les agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et déliés de tout délai de séjour, l'avis du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique.
Dans les deux cas, les CREP et avis du directeur / avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents. »

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI

Intitulé du poste

IFIP/ATT - Chargé de projets en système d'information (technico-fonctionnel) H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Au sein de la DGFIP, la direction de l’immobilier de l’État (DIE) est responsable de la définition de la stratégie immobilière et d’entretien du patrimoine de l’État et de ses opérateurs. Elle assure le pilotage de l’inventaire du parc immobilier de l’État et de ses opérateurs, pilote et soutient la mise en œuvre par les services locaux des opérations immobilières et domaniales. Elle est par ailleurs en charge de l'élaboration de la réglementation domaniale et du contentieux domanial ainsi que du pilotage de l'activité d'évaluation domaniale, de la gestion des patrimoines privés et de ventes mobilières.

Descriptif de l'employeur (suite)

Au sein de la DIE, le bureau DIE-1A est responsable du système d’information immobilier de l’État comportant plusieurs dizaines d’applications informatiques.

Le secteur en charge du SIIE de ce bureau est en charge, avec l’appui de prestataires, de la conception, de la réalisation et de la maintenance de ces applications, en lien avec les structures métiers concernées.

La volumétrie des projets fonctionnels et techniques inscrits au plan annuel d’activité (plus de 30 pour 2026) et les ambitieux objectifs de transformation numérique portés par la DIE nécessitent de disposer de compétences expertes en pilotage de projets numériques fonctionnels et techniques, en particulier pour le programme interministériel « Nouveau socle de gestion » (NSG), qui vise à remplacer plusieurs applications informatiques de la DIE et le module RE-Fx de Chorus par un progiciel immobilier du marché. Ce programme a notamment pour objectifs d’optimiser la gestion de l’inventaire, la connaissance du patrimoine ainsi que la gestion des contrats et d’améliorer la qualité des données, au service des objectifs stratégiques de la politique immobilière de l’État.

Description du poste

Emploi recherché :Au sein de l’équipe de 17 agents du secteur en charge du SIIE, le titulaire du poste exercera son activité sous l'autorité du responsable du secteur et de son adjoint. Il sera notamment en charge des missions suivantes.

I.Programme NSG

1.Intégration de la solution NSG avec les applications du SIIE et de SI tiers

-travaux d’interfaçage du NSG avec le SI-Chorus (FI-AA) et les autres applications du SIIE ou externes

-gestion et organisation des flux de données entre le NSG et les autres applications ou SI

-articulation avec le chantier décisionnel (pilotage de l’interface avec les équipes en charge du projet décisionnel associé au NSG)

2.Architecture technique, hébergement et exploitation

-liaison entre l’intégrateur et les équipes techniques DIE sur la mise en place des infrastructures, en conformité avec les exigences techniques et de sécurité (solution On premise SecNumCloud ou Saas SecNumCloud)

-Coordination avec l’infogérant pour la mise en place des environnements du projet et des procédures d’exploitation et de surveillance de l’application

-Suivi et pilotage de l’infogérance du NSG

3.Participation aux travaux de paramétrage de la solution NSG et autres travaux de conception

-travaux de paramétrage en lien avec les métiers (ministères, DIE..) et l’intégrateur

-stratégie et pilotage des phases de recettes

-conformités RGPD, RGAA, RGS, RGI

-reprise et intégration des données, avec les AMOA et l’équipe Data de la DIE

4.Participation à la préparation du déploiement et à l’accompagnement des utilisateurs

-déploiement de la solution auprès des utilisateurs

-production de la documentation de la solution et dispositif de formation (guides utilisateurs, supports de formation...)

-conception, mise en œuvre et pilotage du dispositif de support auprès des utilisateurs

5.Contribution au pilotage du projet

-pilotage projet et suivi des partenaires (bureaux métiers, ministères, opérateurs, prestataires, autres partenaires)

-réalisation des supports des instances projet

-suivi du planning et des risques

II.Pilotage d’autres projets numériques de la DIE, de nature technique ou fonctionnelle

-construction et mise en œuvre de solutions informatiques ou MCO évolutive des applications existantes

-déploiement des solutions

-suivi des projets (planning, partenaires, comitologie, risques.) avec les différents acteurs (AMOA, MOE, Infogérant...)

Le titulaire travaillera en étroite relation avec les bureaux métiers de la DIE, les prestataires de la DIE (AMOA, MOE, hébergeur et Infogérant), le SSI de la DGFiP, l’AIFE, les différents acteurs de l’immobilier de l’État (RRPIE, ministères, opérateurs,…).

Relations internes et externes du poste :

Avec les autres services de direction: oui  

Avec le secteur privé: oui

Avec les agents du ministère: oui

Avec d'autres ministères: oui

Avec les autres directions: oui

Avec les services déconcentrés: oui

Avec les établissements publics: oui

Avec les cabinets ministériels:  non

Description du profil recherché

Connaissances / expériences recherchées

- Très bonne maîtrise des différentes phases d'un projet ou programme SI, des méthodologies (Agile SAFe, Devops) [niveau maîtrise] 

- Expérience confirmée en gestion de projets numériques (5 ans minimum)

- Connaissance des TIC (Web, bases de données, modélisation, architecture des SI) [niveau maîtrise]

- Connaissance technique des technologies utilisées dans les SI (applicatifs, infrastructures,…)

- Pilotage stratégique et opérationnel de projets [niveau approfondi]

- Connaissance des démarches et méthodes d’homologation (RGPD, accessibilité, sécurité) [niveau maîtrise]

- Capacité à piloter des sous-traitants et à travailler avec des interlocuteurs métier [niveau maîtrise]

- Expérience confirmée du pilotage de projets SI

- Capacité à modéliser un système d’information cohérent, intégré et partagé (cartographie métiers, applicative, systèmes d’échanges, gestion de référentiels)

- Connaissance du domaine de la gestion immobilière si possible

- Connaissance de l’administration et expérience dans le secteur public si possible

Expérience de chef de projets SI de plus de 5 ans indispensable

Qualités requises

- Capacité d’analyse et de synthèse

- Capacité à piloter et animer des interlocuteurs métier et techniques

- Excellent relationnel et sens du travail en équipe en environnement collaboratif (avec les métiers et les prestataires AMOA et MOE et autres interlocuteurs)

- Rigueur méthodologique et sens de l’organisation

- Bonnes qualités rédactionnelles et d’expression

- Capacité d’adaptation

- Goût pour la pédagogie et la diffusion du savoir

- Esprit d’initiative, autonomie, anticipation et réactivité

- Curiosité et créativité

- Savoir rendre compte (indicateurs, alertes, comité de suivi, de pilotage)

- Posséder une culture du livrable



Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
  • CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
  • SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
  • SAVOIR-FAIRE - Concevoir un support, un document
  • SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
  • SAVOIR-FAIRE - Rédiger un cahier des charges
  • SAVOIR-FAIRE - Travailler en mode projet
  • SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Catégorie A », Inspecteur des finances publiques.

Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.


Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP d’un CDD de 3 ans.

La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

 

 

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

  Direction de l'immobilier de l'État 120 rue de Bercy Bâtiment Necker 75572 Paris cedex 12

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

15/06/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

stephanie.fournier@dgfip.finances.gouv.fr


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