La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95.000 agents. Les missions de la DGFIP sont larges et au coeur des politiques publiques: collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l'Etat et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d'invalidité de l'Etat et pilotage de la stratégie immobilière de l'Etat. Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

La direction départementale des finances publiques des Pyrénées-Atlantiques est une direction de 2° catégorie qui compte 859 emplois au 01/01/2024.

Elle dispose de 33 services territoriaux pilotés et animés par la Direction.

Le Service Départemental des Impôts Fonciers (SDIF) est composé, outre le chef de service, de 5 A, 27 B (dont 11 géomètres) et 18 C.

Le service exerce des missions foncières, fiscales et topographiques.

Le SDIF est l'interlocuteur unique pour toutes les questions relatives aux missions foncières bâties et non bâties pour les professionnels et les particuliers.

Il est composé d'une cellule foncière, située à Pau et à Bayonne, d'un pôle d'évaluation des locaux professionnels situés à Pau et de 2 pôles topographiques situés à Pau et Bayonne.

Le SDIF conduit des réformes structurantes:

- la mise en place de GMBI

- l'intégration de la gestion de la taxe d'aménagement

- le foncier innovant.

En parallèle, le SDIF continue à répondre aux demandes des collectivités locales en matière d'optimisation de leur base fiscale.

Pour les candidats fonctionnaires DGFIP, s'agissant d'un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans. Il est rappelé qu'une éventuelle candidature d'un cadre qui viendrait d'obtenir un poste dans le dernier mouvement administratif ou comptable ou dans le cadre d'un appel à candidature ne serait pas recevable.

Compétences requises :
    • Expérience avérée dans le pilotage d'équipe
    • Conduite du changement
    • Sens du relationnel
  

 Qualités requises :
     • Qualités techniques et managériales
    • Sens de l'anticipation, réactivité
    • Intérêt pour la fiscalité foncière et la topographie

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur divisionnaire des finances publiques hors classe (IDIV HC) ».

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV HC/ grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.