La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

La direction régionale des finances publiques des Pays de la Loire et du département de Loire-Atlantique compte 1435 emplois en ETP.

Elle dispose de 40 services territoriaux (services des impôts des particuliers, services des impôts des entreprises, pôle de recouvrement spécialisé, services de contrôle fiscal, services de la publicité foncière et de l'enregistrement, service départemental des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries...) pilotés et animés par la direction (données 2025).

La DRFIP 44 est également très engagée dans une démarche de Responsabilité Sociale et sociétale des Organismes Publics (RSOP) et de responsabilité environnementale.

La Paierie Régionale assure la gestion comptable et financière de la Région des Pays de la Loire (budgets principaux et budgets annexes).

Dans un environnement totalement dématérialisé, la Paierie Régionale assure le paiement des dépenses et le recouvrement des recettes des collectivités. La Paierie Régionale est l’interlocutrice des particuliers et des entreprises lorsqu’il s’agit du paiement d’un mandat ou de l’encaissement d’une recette.

Ses missions comprennent :

• L’accueil et l’information des usagers (accueil physique et téléphonique, réponse à des courriels)
• La tenue de la comptabilité (comptabilisation des opérations apparaissant sur le relevé bancaire, encaissement de chèques)
• Le paiement de dépenses et les opérations liées à la paye (contrôle des mandats de paiement émis par les collectivités, mise en paiement des dépenses, contrôle et paiement des dépenses de paye)
• L’encaissement de recettes et le recouvrement (contrôle des titres de recettes émis par les collectivités, recouvrement amiable (recherche de renseignements, délais de paiement), recouvrement contentieux (poursuites : saisie à tiers détenteur, saisie-vente..))

Savoir-être :

• Rigueur
• Méthode
• Capacité à travailler en équipe
• Facultés d’écoute et d’organisation.

Savoir-faire :

• Qualités d’expression orale et écrite
• Capacité à travailler en environnement informatisé

Connaissances :

• Les connaissances métiers et des logiciels spécifiques seront acquises au travers d’un plan de formation.

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2029 régi par l'article L332-2 2° du CGFP.

La rémunération brute mensuelle proposée sera de 2233 € soit 26800 € bruts annuels hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous serez inscrit dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.