Informations générales
Référence
2024-15566
Date de début de publication
23/02/2024
Date limite d'envoi des candidatures
01/12/2023
Documents requis pour postuler
CV en français + lettre de motivation
Directions et Services
Direction générale du Trésor (DGT)
Description du poste
Domaine et métier
Gestion budgétaire et financière - Experte / Expert en processus financiers
Intitulé du poste
DGT-BANCFIN2 EA - chef du bureau Financement et développement économique des Outre-Mer H/F
Cotation RIFSEEP
Cotation 1
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».
Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte six services en centrale et dispose d’un réseau international.
Le service du financement de l'économie veille au financement de l'économie et à la régulation des secteurs assurantiel, bancaire et financier. Il compte 3 sous-directions. La sous-direction des banques et des financements d'intérêt général suit les activités des établissements de crédit, des sociétés de financement, des entreprises d'investissement et leurs organismes professionnels.
L’équipe «BANCFIN2, Financement et développement économique des Outre-mer» Composé de 6 agents, le bureau BANCFIN 2 suit les activités bancaires, monétaires et financières ainsi que les questions relatives au développement économique des Outre-mer.
Descriptif de l'employeur (suite)
A ce titre, le bureau :
- élabore la réglementation bancaire et financière dans les collectivités d’Outre-mer, en lien avec le ministère des Outre-mer et les opérateurs (BPI, AFD, IEDOM, IEOM) ainsi que les établissements financiers (banques actives dans les DROM et les COM ainsi que leurs maisons-mères en métropole) ;
- suit les activités de l’institut d’émission des départements d’Outre-mer (IEDOM), représente le Ministère au sein de l’institut d’émission d’Outre-mer (IEOM), banque centrale de la zone « Franc Pacifique », dont il assure la tutelle, et participe à la détermination de la politique monétaire de la zone ;
- suit les activités dans les Outre-mer de l’AFD (financement des collectivités locales, financement des entreprises), notamment via sa participation au comité d’engagement outre-mer de l’agence, et participe au conseil d’administration de la SOGEFOM (société de gestion des fonds de garantie d’Outre-mer) ;
- réalise des analyses et formule des propositions relatives au financement et au développement économique de ces territoires et participe aux travaux interministériels relatifs aux Outre-mer, via ses moyens propres et en lien avec les bureaux experts sectoriels de la DG Trésor.
Description du poste
Attributions
Le/la chef de bureau a en charge le management et le pilotage de l'activité de l'équipe (expert en droit bancaire, économiste et juriste), au travers des dossiers suivants :
- Suivi de la politique monétaire dans le pacifique en lien avec l'IEOM et représentation de la DG Trésor au sein du conseil de surveillance de l'Institut ;
- Tutelle de l'Agence française de développement (AFD) pour ses activités outre-mer (examen des demandes de financement présentées par des collectivités territoriales et leurs établissements publics) et de la SOGEFOM (société de gestion des fonds en outre-mer) ;
- Interlocuteur privilégié des principaux opérateurs économiques et financiers en outremer,
tels que Bpifrance et la Banque des territoires, ainsi que des banques
commerciales présentes sur place ;
- Réalisation d'analyses et études sur les filières ou secteurs ou géographiques, relatives
aux problématiques du développement économique des territoires et au renforcement
de l’insertion économique dans leurs environnements régionaux (en lien notamment
avec la sous-direction des relations économiques bilatérales et avec les services
économiques en ambassade) ;
- Participation aux travaux interministériels stratégiques impliquant l'Outre-mer
(Comité interministériel de l’Outre-mer, réforme de l’octroi de mer, stratégie
indopacifique, etc.) ;
- Extensions et adaptations des dispositions économiques, financières et bancaires
dans les outre-mer.
Chaque agent de la DG Trésor doit respecter les valeurs qui l'animent : l'engagement,
l'ouverture, l'esprit d'équipe et la loyauté.
Principaux interlocuteurs :
Les autres services de la direction, les services déconcentrés, les autres directions (DB,
DGFIP …), les cabinets ministériels, d'autres ministères, des établissements publics
(IEOM, AFD…), le secteur privé
Conditions d'exercice particulières
Management
Poste soumis à procédure d’habilitation
Activité télétravaillable jusqu'à 2 jours
Description du profil recherché
Le (la) candidat(e) présentera de bonnes connaissances en droit, économie et/ou
finances, ainsi qu'en management d'équipe. Il (elle) présentera d'excellentes qualités
rédactionnelles; il (elle) aura des qualités relationnelles et humaines lui permettant
d'interagir avec le MOM et les principaux opérateurs des outre-mer.
Le (la) candidat(e) présente une expérience en droit bancaire, dans le domaine de la
politique monétaire, dans le suivi d'instruments financiers et/ou de la tutelle
d'opérateurs. Une expérience dans le management d'équipe et/ou transversal est
souhaitable.
Des qualités de rédacteur juridique et une connaissance des outre-mer seraient un
atout.
Savoirs :
- Analyse financière et comptabilité - Droit bancaire et monétaire - Connaissance économiques et financières (notamment des collectivités locales) - Analyse juridique
Savoir-faire :
- Qualités de négociateur
- Animation d'une équipe
Savoir-être :
- Autonomie
- Réactivité
- Bon relationnel
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
- SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
- SAVOIR-FAIRE - Négocier
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
- SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Langues
Anglais (Avancé ou indépendant)
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
•Art. L332-2, 1°à utiliser en cas d’absence de corps
•Art. L332-2, 2°à utiliser lorsque les besoins du service le justifient
•Art. L332-2, 3°à utiliser en cas d’absence de formation statutaire pour l’emploi à pourvoir
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
139 rue de Bercy 75012 Paris
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/02/2024
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr