La Direction Nationale du Renseignement et des Enquêtes Douanières (DNRED) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction Générale des Douanes et Droits Indirects (DGDDI). Elle est chargée de la collecte du renseignement et de la lutte contre la grande fraude en matière douanière, ainsi que de la recherche opérationnelle de renseignement sur les fraudes complexes en matière fiscale, par délégation de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). La DNRED exerce son activité sur l'ensemble du territoire douanier national, dont les Antilles et la Guyane.

Par ailleurs, la DNRED est l'un des 6 services du premier cercle de la communauté française du renseignement. Elle est l'un des 2 services de renseignement des ministères économiques et financiers.

- 2 mail Monique Maunoury

- 94200 IVRY SUR SEINE

- Métro ligne 7 (arrêt "porte de Choisy") - Tram T3a (arrêt "porte de Choisy") - parking.

Sous l'autorité du chef du bureau, il/elle aura notamment comme missions :

- De participer à la mise en œuvre opérationnelle de la politique de sécurité et de sûreté, tant sur le volet interne (protection des personnels) qu’externe (sûreté des emprises et des activités) ;

- de préparer, conduire et exploiter les entretiens de sécurité dans le cadre des procédures de recrutement et de suivi des agents ;

- d’assurer le suivi de la sécurité des personnels, en analysant les menaces évolutives ou nouvelles, en proposant des mesures adaptées et en contribuant aux dispositifs de prévention ;

- de concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation et de formation à destination des agents : prévention des risques, sécurité numérique, menaces potentielles, protection de l’information, etc.

- d’élaborer des supports pédagogiques et modules de formation afin de renforcer la culture de sécurité au sein de la DNRED ;

- de contribuer à la gestion de crise, en participant à l’élaboration des plans et au suivi des situations sensibles, en adéquation avec les missions du service ;

- de participer à la coordination des différents acteurs de la sécurité et de la sûreté, tant en interne qu’avec les partenaires institutionnels ;

- de proposer toute action innovante ou démarche d’amélioration continue visant à renforcer la sécurité des personnels, des infrastructures et des informations sensibles ;

- de développer une politique d’anticipation des menaces, en assurant une veille active et en participant à l’analyse des risques émergents.

- Nationalité française requise

- Habilitation aux informations classifiées avant la prise de poste

- Entretiens avec l'officier de sécurité et la psychologue 

Profil recherché :

- Une expérience ou un fort intérêt pour les domaines de la sécurité, de la sûreté ou de la gestion des risques serait appréciée ;
- excellentes qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
- capacité à communiquer avec pédagogie, à animer des actions de sensibilisation et à travailler en réseau ;
- être reconnu(e) pour votre discrétion et faire preuve de prudence et de rigueur dans vos modes de communication.
- autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilités.

Savoirs :

- Outils bureautique de tableur 

- Outil bureautique de traitement de texte

- Bureautique et outils collaboratifs (RIME)

- Contrôle, audit et évaluation 

- Environnement professionnel du domaine d'activité (RIME)

Savoir-faire :

- Mettre en oeuvre une règle, une norme, une procédure (RIME)

- Analyser une information, un document, une réglementation (RIME)

- Analyser un projet, une démarche (RIME)

- Appliquer un protocole (RIME)

- Conseiller (RIME)

Savoir-être :

- Analyse (RIME)

- Discrétion (RIME)

- Organisation (RIME)

- Rigueur (RIME)

- Persévérance (RIME)

- L. 332-2 du code général de la fonction publique