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Information

IDIV CN / AP- Adjoint à la responsable de la division du budget et des marchés H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

DGFIP (logo)

Référence

2025-26375  

Date de début de publication

08/10/2025

Date limite d'envoi des candidatures

08/11/2025

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires.
Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique.
Dans les 2 cas, les CREP et l'avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Intitulé du poste

IDIV CN / AP- Adjoint à la responsable de la division du budget et des marchés H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La Direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions des Finances publiques sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gérer plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et piloter la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions en lien avec  ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La Direction régionale des Finances publiques d'Île-de-France et de Paris compte environ 4 000 emplois. Elle est organisée en 5 pôles, un pôle contrôle fiscal et affaires juridiques, un pôle gestion fiscale, un pôle pilotage et ressources, un pôle gestion publique État et un pôle gestion publique secteur public local. Par ailleurs, des missions spécifiques sont directement rattachées au Directeur régional (politique immobilière de l’État, contrôle budgétaire régional, maîtrise des risques et audit).

Elle dispose d'environ 130 services territoriaux pilotés et animés par la direction (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries).

 

Description du poste

Au sein de la DGFiP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN)  ou inspecteur figurant dans le vivier des inspecteurs divisionnaires de classe normale ".

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Au sein du pôle Pilotage et Ressources (PPR) qui comprend le département "gestion des ressources humaines et formation professionnelle", le département "stratégie et conduite du changement" ainsi que le département "budget, immobilier et logistique (BIL)", vous serez adjoint à la responsable de la division du budget et des marchés rattachée au département BIL.

Le département BIL comprend la division des gestions des sites et de la sécurité, la division de l’immobilier, la division du budget et des marchés ainsi qu’une cellule des déménagements et des aménagements intérieurs. Avec les gestions de site, ce département représente plus de 150 collaborateurs au service de l’intendance de la DRFiP Paris.

 

1. Caractéristiques du service

La division du budget et des marchés est composée de deux cellules :

- une cellule budget en charge de l’élaboration et du suivi d’un budget d’environ 18 millions d’€ en AE auquel s’ajoute le suivi budgétaire d’opérations d’investissement ;

- un cellule marché qui centralise la préparation et le suivi de tous les marchés de maintenance et d’entretien des 19 sites de la DRFiP.

Le service est composé de 2 A+, 5 cadres A , 5 agents B et 3 agents C.

 

2. Principaux enjeux du poste

  • suivi d’un budget de 18 millions en AE et de 17 millions en CP ;
  • accompagnement de la fusion récente de la division et développement des synergies entre les deux cellules ;
  • proposer des pistes d’économie budgétaire.

 

3. Éléments de contexte spécifiques

Néant

 

Des renseignements sur le poste peuvent être obtenus auprès des 2 interlocuteurs suivants :

  • Emmanuelle Creuzet  Responsable de la division du budget et des marchés :

emmanuelle.creuzet@dgfip.finances.gouv.fr

Tél : 0144507908

  • David Marie  Responsable AE du département BIL :

david.marie@dgfip.finances.gouv.fr

 

Conditions d'exercice particulières

Néant.

Description du profil recherché

1. Savoir-être :

  • aisance relationnelle ;
  • capacité à tenir des positions ;
  • sens de l’analyse.

 
2. Savoir-faire :

  • manager une équipe ;
  • accompagner le changement ;
  • mener des groupes de travail.

 

3. Compétences requises et connaissances recherchées :

  • connaissances budgétaires ;
  • connaissance des marchés publics.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Achats et marchés publics
  • CONNAISSANCES - Contrôle, audit et évaluation
  • CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement
  • SAVOIR-FAIRE - Gérer un budget
  • SAVOIR-FAIRE - Manager
  • SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
  • SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

16, rue Notre Dame des Victoires  75002 PARIS

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

emmanuelle.creuzet@dgfip.finances.gouv.fr- tél : 0144507908


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