IFIP/ATT - ESI25 - Technicien Assistance Réseaux H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2025-25924  

Date de début de publication

02/09/2025

Date limite d'envoi des candidatures

02/10/2025

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Numérique - Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms

Intitulé du poste

IFIP/ATT - ESI25 - Technicien Assistance Réseaux H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 5200 agents, se situent au coeur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.

Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V…), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.

Notre credo ? Placer l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.

Nos valeurs ? Des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).

Descriptif de l'employeur (suite)

L’Établissement de services informatiques de Besançon compte 75 agents répartis sur des missions de développement applicatif Java Jee (Fabrication), de construction des infrastructures locales dédiées aux serveurs et réseaux (MSNRL) de cybersécurité (COSREC) et d’assistance locale (CID – SIL).


L’ESI de Besançon fait partie de la DiSI Grand Est qui comprend :

  • un siège implanté à Strasbourg, où sont exercées les fonctions support Ressources humaines et budgétaires, Pilotage, pour l’ensemble des établissements informatiques du ressort géographique de la DiSI,
  • cinq établissements informatiques qui assurent les missions informatiques opérationnelles de la région Grand Est et en Franche-Comté ; implantés à Besançon, Châlons-en-Champagne, Metz, Reims et Strasbourg.

Description du poste

1. Caractéristiques du service (missions, périmètre d'action, effectifs, organisation…)

 

Au sein de l’ESI de Besançon, vous intégrerez l’équipe MSNRL (Mission de Support National aux Réseaux Locaux) composée de 18 techniciens et qui intervient comme MOE technique déléguée du Service d’Information (SI) de la DGFiP pour l’ensemble des réseaux locaux de cette direction.


Dans le cadre de ses missions, la MSNRL recherche un spécialiste Réseaux. Toute compétence sur le système d’exploitation Linux serait un plus.
Une connaissance en développement Python serait appréciée.

2. Éléments de contexte spécifiques
 

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré "Inspecteur des finances publiques PSE".

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché / grade ad hoc équivalent ). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Conditions d'exercice particulières

Le poste est basé à Besançon, aucun déplacement hors de votre service d’affectation ne vous sera demandé à l’exception de formations à suivre ou de réunions exceptionnelles.

Description du profil recherché

Savoir-être :


• Vous êtes disponible, réactif, rigoureux et savez faire preuve d’adaptabilité,
• Vous êtes à l’écoute et avez le sens du collectif.

 

Savoir-faire :


• Expérience indispensable : Maîtrise de concepts réseau,
• Expérience appréciée : Administration des équipements réseaux HPE,
• Expérience souhaitée : connaissance en langage Python.

 

Compétences requises :


• Vous avez un réel intérêt pour les technologies réseaux LAN, WAN, WiFi, ToIP,
• Vous disposez de bonnes connaissances sur les principes de l’architecture réseau,
• Vous êtes rigoureux et autonome,
• Vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse,
• Vous avez de réelles capacités à vous organiser,
• Vous savez vous adapter au changement,
• Vous appréciez de travailler en équipe et vous savez rendre compte.

 

Connaissances recherchées :

• Très bonnes connaissances générales en informatique,
• Connaissances du système d’exploitation Linux,
• Connaissances en langage Python,
• Connaissance des principaux mécanismes et protocoles de sécurité,
• Compétences en analyse et résolution d’incident.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
  • SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
  • SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)

Lieu d'affectation

Établissement des services informatiques de Besançon – 63 Quai Veil Picard – 25 000 Besançon

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

paul.uteza@dgfip.finances.gouv.fr ; marc.gruet@dgfip.finances.gouv.fr