La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 97 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au coeur des politiques publiques : collecter etrecouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’Etat et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’Etat et pilote la stratégie immobilière de l’Etat.


Elle dispose d’un contrat d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2020-2022, portée par l’ensemble des métiers.


Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 5200 agents, se situent au coeur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.

Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant utilisateur..), en technologie (big data, cloud..) et en méthodes de travail (Agile Dévops, cycle en V..), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents...

Notre credo ? Placer l’utilisateur au coeur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.

Nos valeurs ? Des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).

La direction des services informatiques du Centre-Ouest (DiSI) est composée :

- d’un siège où sont exercées les fonctions support (RH, RB, Pilotage) pour l’ensemble des établissements informatiques du ressort géographique de la DiSI ;

- de 5 établissements de services informatiques (ESI, implantés à Angers, Nantes, Orléans, Rennes et Tours) qui assurent les missions informatiques opérationnelles qui leur sont assignées.

L’Établissement de services informatiques (ESI) de Rennes comprend 96 agents et assure toutes les missions susceptibles d’être réalisées en établissement informatique (infrastructure, développement, exploitation). Pour ses missions d’assistance, il couvre les Directions territoriales de la DGFIP des 4 départements de la région Bretagne.

Dans le cadre de la mise en place d’une filière DevOps, la DGFiP a créé au sein de plusieurs ESI des centres Ops. L’ESI de Rennes, rattaché à la DISI Centre Ouest, accueille l’un de ces centres Ops. Ce centre matérialise l'investissiment de l'ESI de Rennes dans l'organisation Devops ainsi que les technologies afférentes à l'offre de services du cloud interministériel Nubo, opéré par la DGFIP.

Le cloud d’infrastructure Nubo est une offre Cloud open-source et interne à l’administration. Elle répond aux objectifs de réduction des coûts d’infrastructure et énergétiques, d’accélération et d’industrialisation des développements, de sécurité et de résilience des infrastructures, ainsi que de souveraineté des données et des services de l’administration.

Le centre Ops intervient :

dès la phase de construction ("build") des projets : construction des environnements techniques , mise en œuvre des outils d’intégration et de déploiements continus ;
mais également pendant toute la durée d'exploitation ("run") des projets : mise à disposition et surveillance des outils d’exploitabilité, maintien en

Le centre Ops est composée de 11 personnes.

 
Le poste à pourvoir est un poste d’ingénieur DevOps. Le(a) candidat(e) participera aux travaux de l’équipe pour la mise en place d’une nouvelle offre de service client de conteneurisation sur le Cloud Nubo.

Cette offre de service à pour objectif de mettre à la disposition des clients DGFIP, un outil d’orchestration de conteneurs (Kubernetes) et un outil de gestion des environnements conteneurisés (Rancher) destinés aux tests et aux recettes des développements.

 
À ce titre, il/elle participera à :

la définition de l’offre de service, des spécifications fonctionnelles et techniques,
à la mise en œuvre des environnements de conteneurisation dans le cloud Nubo,
à la rédaction des documentations techniques et utilisateurs
à l'adapation de ces outils d'orchestration et de gestion à l'organisation et aux normes de sécurité du SSI

Vous pourrez bénéficier dans les semaines qui suivront votre prise de poste d’une formation à votre nouveau métier et aux logiciels que vous utiliserez au quotidien.

Savoir être :

Motivation et implication dans l'exercice des missions
Capacité à dialoguer avec les différentes parties prenantes, internes comme externes
Aisance à l'écrit et à l'oral
Qualites relationnelles et goût pour le travail en équipe

 
Savoir faire :

Sens de l'organisation
Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation

Compétences techniques obligatoires :

Conteneurisation Docker
Linux
Git

Compétences techniques souhaitables (mais formations possibles) :

Orchestrateur Kubernetes
Rancher
Terraform
Ansible
Gitlab
Jenkins
Harbor
Nexus
Connaissances Cloud, idéalement utilisation d’OpenStack

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie A.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/N+3 régi par l'article L332-2 2° du CGFP. La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous effectuerez un service à temps complet sur la base de 35 heures hebdomadaires.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « A ».