La Direction Nationale du Renseignement et des Enquêtes Douanières (DNRED) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction Générale des Douanes et Droits Indirects (DGDDI). Elle est chargée de la collecte du renseignement et de la lutte contre la grande fraude en matière douanière, ainsi que de la recherche opérationnelle de renseignement sur les fraudes complexes en matière fiscale, par délégation de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). La DNRED exerce son activité sur l'ensemble du territoire douanier national, dont les Antilles et la Guyane.

Par ailleurs, la DNRED est l'un des 6 services du premier cercle de la communauté française du renseignement. Elle est, avec TRACFIN, l'un des 2 services de renseignement des ministères économiques et financiers.

La DNRED comprend des services administratifs, contentieux et comptables ainsi que des unités ou départements thématiques, et des implantations en région.

2 Mail Monique Maunoury 94200 Ivry Sur Seine 

Métro ligne 7 (arrêt "porte de Choisy") 

Tram T3a (arrêt "porte de Choisy")

Pparking

Le BCRE est un service central de la DNRED, directement rattaché à son directeur. Il conçoit et anime la stratégie internationale du service. Il est également service central de coordination pour l’assistance administrative internationale pour l’ensemble des services douaniers et point de contact national de différentes organisations européennes ou internationales (Europol, Office européen de lutte anti fraude, organisation mondiale des douanes, etc.). Au sein du BCRE, le pôle assistance internationale est en charge des échanges entre les services douaniers nationaux et les partenaires internationaux en matière de coopération administrative, de recouvrement et de droits d’accises.

Le chef du pôle Assistance internationale aura pour mission d’organiser et d’animer les échanges entre les services douaniers nationaux et les partenaires internationaux en matière de coopération administrative, de recouvrement et de droits d’accises, sous l’autorité du chef du BCRE.


À cet égard :

– le titulaire du poste assure des missions d’encadrement, de direction et d’animation du pôle.

- il dirige l’activité et la production du pôle et contrôle l’action et la production de son équipe. Il participe à ce titre à la définition de la stratégie partenariale du Service. Il décline cette dernière en priorisant et hiérarchisant les demandes entrantes et sortantes. Il coordonne l’organisation des réceptions / visites officielles auprès des partenaires étrangers au profit du commandement.

– Disposant d’une expertise réglementaire en matière de coopération administrative internationale, il développe et actualise les procédures relatives aux dossiers traités par le pôle et s’assure de leur bonne diffusion auprès des services douaniers au bénéfice de leur activité.

- il définit des indicateurs permettant de mesurer et de rendre compte de l’activité du pôle.

- il participe à la gestion et l’administration du personnel du pôle. A cet effet, il participe au recrutement des agents et s’assure de leur montée en compétence en proposant, notamment, des formations liées aux activités du pôle.

- il assure le suivi des demandes et anime la relation partenariale sur sa zone de compétence. il développe et actualise sa connaissance de la zone géographique sur laquelle il intervient en priorité.

– il assure l’interim du chef de bureau en son absence en alternance avec le chef du pôle stratégie internationale.

Des déplacements ponctuels pourront avoir lieu le cas échéant.

Entretiens avec la psychologue et l'officier de sécurité

Habilitation aux informations classifiées avant la prise de fonction

Savoirs :

Environnement administratif, institutionnel et politique;

Environnement professionnel du domaine d’activité;

Conduite et gestion de projet;

Méthodes et techniques de contrôle;

La maîtrise de la langue anglaise, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable.;

La maîtrise d’une autre langue est souhaitable.;

Savoir-faire :

Rédiger;

Analyser une information, un document, une réglementation;

Travailler en réseau;

Analyser un projet, une démarche;

Manager une équipe;

Savoir-être:

Discrétion;

Autonomie;

Rigueur;

Diplomatie;

Réactivité;

L332-2 du code de la fonction publique