DGDDI (DNGCD) - Officier aérien interrégional ( OAI ) - Pôle supervision-gestion H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2024-17260  

Date de début de publication

30/08/2024

Date limite d'envoi des candidatures

30/09/2024

Documents requis pour postuler

CV + lettre de motivation.

Pour les fonctionnaires : joindre également les 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnel et dernier arrêté de situation administrative.
Pour les candidats contractuels : joindre également le diplôme le plus élevé en rapport avec les fonctions.

Directions et Services

Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)

Description du poste

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Chargée / Chargé de conception et de gestion des moyens matériels et opérationnels

Intitulé du poste

DGDDI (DNGCD) - Officier aérien interrégional ( OAI ) - Pôle supervision-gestion H/F

Cotation RIFSEEP

Cotation 3

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

Direction nationale garde-côtes des douanes (DNGCD)

Service garde-côtes des douanes de Nantes

8 rue Eugène Varlin. 44187 Nantes


La DNGCD met en œuvre les orientations stratégiques définies par la DGDDI pour ses missions de surveillance maritime et terrestre nécessitant l’utilisation de moyens aériens et maritimes. Acteur essentiel de l’action de l’État en mer (AEM) et de la fonction garde-côtes (FGC), elle participe à des missions nationales et internationales.

Au même titre que l'ensemble des autres forces maritimes et aériennes de l’État, la DNGCD exerce des compétences spécifiques en matière maritime et aérienne ainsi qu’un savoir « métier » lié à l'exercice des missions douanières.

La DNGCD comprend un service central qui se situe au Havre et trois services garde-côtes des douanes implantés sur les façades maritimes Antilles-Guyane, Méditerranée et Manche-Mer du Nord-Atlantique.

 

Descriptif de l'employeur (suite)

Le service garde-côtes Atlantique Manche Mer du Nord est situé à Nantes et rattaché à sa direction nationale au Havre. Afin d’accomplir ses missions, le service garde-côtes dispose de moyens navals et aériens sur la façade maritime ouest, qui s’étend de la frontière belge à la frontière espagnole et comprend les littoraux de la Mer du Nord, la Manche et l’Océan Atlantique. Sur ce territoire, se répartissent 330 agents, marins, personnels navigants aériens, opérateurs radio, analystes et personnels administratifs.

30 agents, basés à Nantes, assurent le pilotage opérationnel et la supervision /gestion des missions au sein de deux pôles distincts: le pôle pilotage opérationnel et le pôle supervision/gestion.

Description du poste

L’officier aérien interrégional, (OAI), est positionné au sein du pôle supervision-gestion, placé sous l’autorité directe du chef du pôle. Il met à disposition du service garde-côtes son expertise technique et opérationnelle. À ce titre, il est :

  • L’échelon hiérarchique de premier niveau entre le commandement opérationnel et les unités. Garant de la cohérence opérationnelle, il veille au respect des diverses directives et textes réglementaires.
  • Le conseiller du directeur des services garde-côtes sur les aspects stratégiques, tactiques, et opérationnels.
  • En lien avec le pôle de l’emploi des moyens (exploitation aérienne), à la Direction Nationale Garde-Côtes, il participe à l’élaboration des doctrines d’emploi.

Titulaire de la fonction publique, l’officier aérien est en possession d’une licence professionnelle de pilote d’aéronef. Il dispose des connaissances aéronautiques nécessaires.

Il est en charge de la conception, de l’animation et de la coordination des activités aéronautiques relevant de son service : brigades de surveillance aéromaritime de Lann-Bihoué et du Havre, brigade de surveillance aéroterrestre de Margny les Compiègne.

De par sa qualité de pilote professionnel, il participe aux missions opérationnelles. Ses missions sont à la fois stratégiques, tactiques et opérationnelles.

  • Dimension stratégique

L’officier aérien conseille les autorités supérieures quant à la stratégie de façade, l’évolution des missions et des ressources. Il maintient à jour sa connaissance du milieu aéronautique notamment par sa participation à des réunions, séminaires et conférences.

  • Dimension tactique

Il s’agit, en coordination avec le pôle supervision gestion, de promouvoir le cadre d’emploi réglementaire des moyens aériens, et d’assurer la cohérence de leur emploi au cours des missions douanières.
Élaboration et suivi de doctrines d’emploi des moyens en collaboration avec la cellule exploitation,
suivi réglementaire et opérationnel douaniers et aéronautiques,
Contribution à la maîtrise des risques et plus particulièrement au respect et au suivi de la politique de sécurité aérienne de la DGDDI,
Exploitation du renseignement tactique,
Rédaction et suivi de protocoles opérationnels.

  • Dimension opérationnelle

Planification de l’activité en coordination avec le dispositif global aéromaritime ou terrestre, préparation et suivi de missions,
Planification d’opérations combinées interministérielles et/ou internationales,
Formation et conseil auprès des officiers de permanence et des agents du CODM dans le domaine aéronautique,
Gestion quotidienne de l’activité aérienne,
Analyse de l’activité, des données et propositions de mesures correctives,
Contrôle de l’exécution du service
Exerce les fonctions d’officier de permanence au CODM en alternance avec les officiers navals
Assure régulièrement le rôle de N.O (national official) au sein des ICC (international coordination center) lors des détachements des unités de la DNGCD en opération Frontex.

 

Conditions d'exercice particulières

 

  • Dimension institutionnelle :

L’officier aérien peut être amené à représenter sa hiérarchie auprès des partenaires institutionnels et opérationnels du service garde-côtes. Il peut se voir confier les échanges d’informations et de renseignements, et peut participer à l’organisation, à la planification et à l’exécution des différentes coopérations et/ou déploiements internationaux.

Conditions particulières d'exercice

  • Déplacements fréquents et étrangers
  • Horaires décalés

Description du profil recherché

Savoirs

  • Connaissance du domaine aéronautique : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Environnement administratif, institutionnel et politique (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Outils bureautiques (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Anglais (RIME) : niveau expertise requis immédiatement

Savoir-faire

  • Aptitudes d'analyse et de synthèse (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Rédiger (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Analyser un besoin (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement
  • Conseiller (RIME) : niveau maîtrise requis immédiatement

Savoir-être

  • Sens des relations humaines (RIME)
  • Sens de l'initiative (RIME)
  • Curiosité intellectuelle (RIME)
  • Pédagogie (RIME)
  • Capacité d'adaptation (RIME)

Personnes à contacter:

Corinne GAUTIER, Adjointe au chef de la DRHIO, rédactrice gestion, prospective, emplois et compétences à la division ressources humaines et instruction opérationnelle de la DNGCD,

Nathalie LLOPIS, rédactrice gestion, prospective, emplois et compétences à la division ressources humaines et instruction opérationnelle de la DNGCD

Mel : dngcd-drh@douane.finances.gouv.fr

 

 

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
  • CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • CONNAISSANCES - Langues
  • SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
  • SAVOIR-FAIRE - Rédiger
  • SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement


L. 332-2 du Code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44)

Lieu d'affectation

Nantes

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/10/2024

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

dngcd-drh@douane.finances.gouv.fr