La direction générale des Finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des Finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au coeur des politiques publiques : collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l'État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d'invalidité de l'État et pilotage de la stratégie immobilière de l'État. Les directions territoriales des Finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.  

La direction départementale des Finances publiques de la Haute-Savoie compte 995 emplois.

Le service de gestion comptable d'Annecy est un poste comptable classé C1-HEA.

Le recrutement est ouvert aux :

• administrateurs des Finances publiques adjoints et les attachés d’administration hors classe ayant respectivement atteint au moins le 4ème échelon de leur grade,
• attachés principaux d’administration de l’Etat ayant atteint au moins le 7ème échelon de leur grade,
• inspecteurs principaux des Finances publiques ayant atteint au moins le 7ème échelon de leur grade,
• inspecteurs divisionnaires des Finances publiques hors classe ayant atteint au moins le 2ème échelon de leur grade.

Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI.

1. Caractéristiques du service :

1. Caractéristiques du service :

Le service de gestion comptable (SGC) d’Annecy est chargé de la gestion budgétaire et comptable des collectivités locales et de leurs établissements publics.

 
Au quotidien, le service :

• encaisse les recettes et assure le recouvrement des créances ;
• contrôle et exécute le paiement des dépenses ;
• tient les comptes des collectivités locales et de leurs établissements publics ;
• assure l’accueil et l’information des usagers. 

Existence d’un SFACT avec la ville d’Annecy et le Grand Annecy

Effectif :

36 emplois au 01/01/2024 : 1 chef de service comptable, 1 adjoint Idiv, 2A, 20B et 12C. 

2. Données chiffrées :

• 115 budgets actifs répartis sur 1 communauté d’Agglomération, 1 communauté de communes et 30 communes.
• 3 syndicats de communes et 5 ASA/AFR
• Suivi de 131 régies
• Nombre de lignes de mandats : 230 010
• Nombre de lignes de titres : 91 228
• Délai de paiement du comptable : 4,82 jours
• Délai global de paiement 27,18 jours
• IPC 2023 : 69,54/100

Enjeux: tous les enjeux d’un SGC qui concentre les plus grosses collectivités du département

• gestion optimale du service en terme de pilotage et d’organisation
• amélioration du délai de paiement
• recherche d’une meilleure efficience avec une utilisation complète des outils disponibles
• actualisation et évolution de la convention constitutive de SFACT
• assurer la progression de la qualité comptable
• fédérer les équipes

Personne à contacter s'agissant des caractéristiques du poste :

Marc Mesa, directeur de pôle (mar.mesa@dgfip.finances.gouv.fr)

Service implanté sur 2 sites sur la même commune d'Annecy.

• Communicant à l’écoute avec qualités relationnelles

• Rigueur, sens des priorités et des responsabilités

• Esprit d’analyse, de synthèse et de décision

• Disposer d’une réelle capacité à développer une argumentation pour convaincre des interlocuteurs externes de haut niveau et exigeants

• Volontarisme, autorité naturelle, rigueur, force de conviction, sens du dialogue et de la pédagogie ; forte disponibilité

• Expérience de comptable SPL et/ou d’encadrement de service de grande taille

Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI.

Conformément au décret, le recrutement est ouvert aux :
- administrateurs des Finances publiques adjoints et aux attachés d’administration hors classe ayant respectivement atteint au moins le 4ème échelon,
- inspecteurs principaux des Finances publiques et aux attachés principaux d’administration de l'État ayant respectivement atteint au moins le 7ème échelon,
- inspecteurs divisionnaires des Finances publiques hors classe ayant atteint au moins le 2ème échelon.