Le Conseil général de l’Économie (CGE) assure des missions de conseil, d’audit, d’évaluation et d’inspection pour le compte des ministres chargés de l’économie, de l’industrie et de l’énergie. Il résulte de la fusion en 2009 du Conseil général des mines (CGM) et du Conseil général des technologies de l’information (CGTI), dont il a repris l’ensemble des attributions. Le Conseil est une structure composée d’environ 70 personnes, essentiellement des ingénieurs généraux des mines.

Le CGE est chargé de réaliser pour ses ministres de tutelle (économie, écologie) des missions d’inspection, d’audit, d’expertise et de conseil qui  s’articulent autour de six axes-clés : mettre la réglementation au service de la compétitivité, assurer un approvisionnement énergétique pour l’ensemble des acteurs économiques, mettre en œuvre la transition écologique dans tous les secteurs de l’économie, renforcer les filières industrielles et les entreprises, garantir les conditions de l’essor de l’économie numérique et rendre l’État plus efficace au profit des citoyens, de l’économie et de la sécurité nationale. Les missions confiées au CGE ont soit un caractère général, en vue de la préparation ou de l’évaluation d’un élément de politique publique ou de dispositions législatives et réglementaires, soit un caractère ponctuel afin d’étudier une situation d’actualité particulière pour l’analyser et en tirer les enseignements utiles pour l’action publique.

Les missions confiées peuvent durer entre 1 et 6 mois et sont généralement réalisées par binômes de membres du CGE et souvent par des équipes communes avec d’autres conseils et inspections ministériels. Elles conduisent à rédiger un rapport de plusieurs dizaines de pages qui est remis et présenté aux ministres commanditaires.

Sous l’autorité du vice-président du CGE, la personne recrutée sera amenée à participer aux travaux confiés au Conseil en fonction des demandes et des disponibilités des membres tout notamment dans le domaine de la compétitivité des entreprises et de la politique industrielle de la France.

Elle pourra être amenée à participer aux travaux dans d’autres domaines d’intervention du CGE, même éloignés de ses compétences propres, pour répondre aux besoins du Conseil.

Elle pourra notamment travailler sur l’efficience des soutiens publics aux entreprises industrielles. L’objectif serait de regarder, au travers de différentes procédures d’aide (à l’innovation, à l’investissement, à la formation, à la production, à la diversification, à la décarbonation) et de différents secteurs (industrie lourde, transport, énergie, numérique…), l’efficience de ces aides au regard des objectifs qui y sont attachés, et, plus globalement :

-          De la capacité des sites France à être durablement compétitifs sur la scène européenne voire mondiale,

-          Du choix fait par l’entreprise de la localisation de ses investissements futurs (France ou hors France).

Agent de catégorie A+ de formation scientifique justifiant d’une expérience de haut niveau dans l’administration des sphères économiques et financières mais aussi d’une expérience significative en entreprise industrielle : compétitivité, technologies, énergie, environnement, R&D&I, international…

L’agent devra faire preuve d’une forte autonomie et de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Des qualités relationnelles sont indispensables pour les interactions nombreuses et de haut niveau avec des interlocuteurs internes et externes à l’administration.

La personne devra posséder de réelles qualités rédactionnelles ainsi que de bonnes capacités d’expression et de présentation orales.

L 332-2-2°