Assistant administratif au sein d'un service Budget, Immobilier et Logistique H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2024-20078  

Date de début de publication

24/10/2024

Date limite d'envoi des candidatures

24/11/2024

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Bâtiment - Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Intitulé du poste

Assistant administratif au sein d'un service Budget, Immobilier et Logistique H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La direction régionale des finances publiques de Nouvelle-Aquitaine et du département de la Gironde (DRFiP) compte 1700 emplois.

Elle dispose de 50 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction.

Description du poste

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2027 (article L332-2 2° du CGFP).

La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 942 € soit 23 315 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Le service Budget Immobilier et Logistique (BIL) de la DRFiP 33 gère plus d’une trentaine de bâtiments domaniaux et locatifs qui nécessitent un entretien constant et des rénovations régulières. Répartis sur l’ensemble du département de la Gironde, ces locaux sont entretenus notamment par les agents du service BIL. Cela impose une grande réactivité et de disposer d’un socle de compétences immobilières et techniques.

Vos principales missions seront :

- la réalisation ou le suivi des travaux d’entretien, de bricolage (peinture, serrurerie, électricité, plomberie, menuiserie, …) ;

- des travaux de manutention (armoires, palettes), montage de mobilier de bureau ;

- la gestion des commandes et des relations avec les fournisseurs.

 

Conditions d'exercice particulières

De nombreux déplacements sur l’ensemble du département sont à prévoir avec parfois des contraintes horaires de forte amplitude.

Le permis B est souhaité afin de pouvoir conduire les véhicules thermiques ou électriques du service (véhicules particuliers et petits utilitaires : Kango, Master, ...).

Description du profil recherché

Vous avez le sens du contact, du service et du travail en équipe.

Vous savez rendre compte de votre travail.

Vous êtes rigoureux et méthodique.

Vous avez le sens de l’initiative.

Autonome, vous disposez d’une bonne capacité d’organisation et savez gérer votre temps, ce qui vous permet d’être disponible et réactif.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
  • SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
  • SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.

 

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

Lieu d'affectation

  24, rue François de Sourdis 33060 BORDEAUX Cedex

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/09/2024

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Carole Batifoix au 07 77 78 95 56 ou Emmanuel Caspar au 06 26 85 53 28