Forte de 16 500 agents et d’un réseau couvrant l’ensemble du territoire métropolitain et ultra-marin, rattachée au ministère de l’action et des comptes publics, la direction générale des douanes et droits indirects est l’administration de la frontière et de la marchandise. Elle tient les frontières pour protéger le territoire et elle contrôle les marchandises pour protéger la population, l’économie et l’environnement. Elle soutient les entreprises et contribue à l’attractivité des plateformes logistiques portuaires et aéroportuaires pour garantir la souveraineté économique de la France.

L'organisation des services déconcentrés de la DGDDI est régie par le décret n° 2007-1665 du 26 novembre 2007 modifié relatif à l’organisation des services déconcentrés de la direction générale des douanes et droits indirects.

L’emploi est proposé dans le cadre de la réorganisation des services centraux de la direction générale. Le département des relations européennes et internationales fait partie de l’état-major stratégique directement rattaché au directeur général des douanes et droits indirects.

Le département des relations européennes et internationales (DREI) définit et met en œuvre la stratégie européenne et internationale de la douane.
Il est composé :
- d’un pôle «affaires européennes» ;
- d’un pôle «coopération internationale».

Le pôle «affaires européennes» a pour mission :
• de définir et de mettre en œuvre la stratégie européenne de la douane ;
• d’assurer le suivi des échanges avec les institutions européennes, en assumant le rôle de point d’entrée unique vis-à-vis du secrétariat général pour les affaires européennes (SGAE) et de la représentation permanente de la France auprès des institutions européennes (RPUE) ;
• de coordonner et piloter les travaux internes permettant d’arrêter la position de la douane vis-à-vis de ses interlocuteurs européens et de superviser la participation des représentants de la douane au sein des différentes instances européennes, y compris au sein des agences européennes (Europol, OLAF, Frontex, EUIPO, etc.) ainsi que dans certaines enceintes internationales en lien avec les sujets européens (OMD, OCDE) ;
• de piloter l’action des experts nationaux détachés et officiers de liaison placés auprès de la Commission européenne ou de ses agences dont Europol ;
• de préparer les interventions du directeur général au sein des instances européennes et internationales ;
• de préparer l’arrivée de la future Autorité douanière européenne (EUCA) en contribuant à la préparation et la mise en place d’une gouvernance adaptée et en développant une stratégie d’influence.

Le pôle «coopération internationale» a pour mission :
• de définir et mettre en œuvre la stratégie internationale de la douane ;
• de piloter et d’animer le réseau des attachés douaniers, des experts techniques internationaux et des officiers de liaison placés auprès d’organisations ou instances internationales comme le MAOC-N, en assurant un lien permanent avec les services centraux ;
• de préparer, négocier, mettre en œuvre et assurer le suivi des accords internationaux (lettres d’intention, accords d’assistance administrative mutuelle, etc.) ;
• de préparer et coordonner les déplacements du directeur général à l’étranger et d’assurer le suivi des engagements pris ;
• de coordonner l’action de la douane vis-à-vis des organisations multilatérales (UNODC, OMD, MAOC-N, OCDE, etc.) et régionales (COI, OCO, CCLEC, CARICOM, etc.) ;
• de coordonner l’action de la douane vis-à-vis de ses partenaires (MEAE, DCSD, DCIS, DGT, CIVIPOL, Expertise France, etc.).


Le/la chef(fe) du département est appuyé(e) par une cellule support chargée :
• de préparer, mettre en œuvre et assurer le suivi des moyens budgétaires et des ressources humaines du département ;
• d’organiser et d’assurer le suivi des missions des agents de la douane à l’étranger ;
• d’organiser l’accueil des délégations étrangères et les visites officielles ;
• de soutenir les actions de communication et de représentation ;
• d’assurer une veille et une capacité d’anticipation sur l’évolution des réglementations douanières dans les pays tiers et européens.

Il/elle assure également les fonctions de conseiller(ère) auprès du directeur général pour l’ensemble des questions relatives aux affaires européennes et internationales.

Le poste induit une grande disponibilité et une grande mobilité ainsi que la pratique d’une ou plusieurs langues étrangères (anglais obligatoire niveau C1).

Déplacements fréquents.

Déplacements étrangers.

Les compétences attendues du candidat/de la candidate (niveau expertise requis )

Savoirs

• Environnement professionnel du domaine d'activité
• Environnement administratif, institutionnel et politique
• Langue
• Connaissance du milieu diplomatique

Savoir-Faire

• Diriger une structure, un service
• Elaborer une stratégie, une politique
• Animer un réseau

 Savoir-Etre

• Capacité d'adaptation
• Diplomatie
• Réactivité
• Rigueur
• Sens des relations humaines

Article L 332-2, 2° du code général de la fonction publique