La "Mission Innovation" (MI) de la délégation « synthèse, coordination et innovation » du secrétariat général des ministères économiques et financiers, initie, expérimente et favorise des actions ministérielles visant à diffuser une culture de l’innovation et à développer des services et des modes de travail innovants.
Dans ses domaines de compétence, elle conseille et accompagne les directions et services dans la mise en œuvre de démarches de transformation.
Dans ce cadre elle pilote notamment le laboratoire innovation, et met au service de divers projets des méthodes et principes d’expérimentation et des méthodes mobilisant l’intelligence collective.

Dans le cadre des activités de la Mission Innovation (MI) décrites ci-dessus, le/la titulaire aura notamment pour mission de
• Piloter et de mettre en œuvre des projets expérimentaux ayant trait à la qualité de vie au travail au management et à l’organisation. Exemple de sujets traités : mise ne place d’un potager collectif, aménagement de nouveaux espaces de travail, réalisation de podcast, mentorat digital inversé …
• Organiser et mettre en œuvre des évènements. Exemple de sujets traités : les semaines du développement durable du ministère, BercyInnov….
• Etre force de proposition et piloter des projets innovants relatifs à la transition écologique sociale et solidaire Exemple de sujets traités : partenariat avec l’association les 2 rives, marche verte, organisation de collecte de déchets…
• Réaliser une veille sur ses sujets et son périmètre
• Apporter son concours sur tous les sujets pilotés par la mission innovation
• Participer activement à la valorisation des sujets portés par la MI sur les supports associés : rédiger des articles, des vidéos, assurer une présence sur les réseaux sociaux...

Souplesse et agilité de fonctionnement sont indispensables
Le titulaire peut également être amené à travailler en flux tendu et avec des horaires étendus notamment lors d'évènements

Le/ la candidat (e) doit avoir une expérience:
• de la gestion de projets et principalement de projets d'innovation managériale et ou organisationnelle et du pilotage de projet complexe avec un grand nombre de partenaires. Il n'est pas attendu d'expérience de la gestion de projets digitaux ou applicatifs ;
• de l’organisation d'évènements : la capacité à mener des actions de communication, à conduire des évènements est nécessaire ;
• de la valorisation des projets d'innovation ;
• de la transition écologique et solidaire ;
• du travail en univers complexe ;
• de la méthode agile ;
• de la conduite de projets expérimentaux ;
• des méthodes de l'innovation et de l'expérimentation.

Le/ la candidat (e) devra impérativement être polyvalent car il pourra être amené à travailler sur d'autres sujets en cas de besoin et être à l’aise avec la prise de parole en public.