La direction départementale des finances publiques (DDFiP) du Val de Marne compte 1423 emplois. Elle dispose de 49 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction.

La DDFiP du Val de Marne compte actuellement 1 BCR, 4 PCE, 2 PCRP et 5 brigades de vérification : 4 brigades implantées au centre des finances publiques de Boissy Saint Léger et 1 brigade implantée sur le site de la direction, à Créteil.

Au 01/09/2023, la brigade de vérification n°1 est composée de 9 vérificateurs.

Le/la chef de brigade a pour mission de piloter les travaux de vérifications dans le respect du cadencement et des orientations données par la direction, sécuriser les opérations de contrôle et la procédure, encourager le réflexe recouvrement des vérificateurs et animer l’équipe, apporter un soutien technique et porter la mutualisation.

Néant

Savoir-être :

-Forte capacité à piloter, à mobiliser et accompagner les agents, à expliquer et valoriser les orientations nationales et locales ;

- Capacité à la prise de décision, sens développé de l’initiative, de l’organisation et adaptation

Savoir-faire :

- Capacité à organiser le suivi des opérations de CFE, à hiérarchiser les travaux

- Aptitudes managériales affirmées ; sens de la communication, capacité à porter les réformes

- Forte disponibilité et capacité de dialogue et de pédagogie en interne

Compétences requises :

- Expérience en matière de contrôle fiscal externe ;

- Connaissances en matière de la fiscalité des professionnelles et des particuliers et des procédures de contrôle appréciées (ESFP, contrôle des dossiers des dirigeants) ;

- Connaissances en matière de contrôle des comptabilités informatisées appréciées ;

- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP d’un CDD de 3 ans régi par l’article 4-2 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée. La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur divisionnaire des finances publiques classe normale » (IDIV CN).