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Information

DGTrésor MACRO1- PLG - Adjoint chef du bureau Politique économique France H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Direction générale du Trésor (DGT) (logo)

Référence

2022-8075  

Date de début de publication

25/11/2022

Date limite d'envoi des candidatures

31/01/2023

Documents requis pour postuler

CV + lettre de motivation

Directions et Services

Direction générale du Trésor

Description du poste

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale

Intitulé du poste

DGTrésor MACRO1- PLG - Adjoint chef du bureau Politique économique France H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».

Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte six services en centrale et dispose d’un réseau international.

Le service des politiques macroéconomiques et des affaires européennes comprend 3 sous-directions. La sous-direction des politiques macroéconomiques analyse l'effet des politiques économiques françaises et étrangères sur la croissance et l'emploi en France.

 

Descriptif de l'employeur (suite)

L’équipe MACRO 1 est composée de 7 adjoints organisés autour de deux pôles.
Un pôle « institutionnel » de 2 adjoints en charge de :
- Coordonner la présentation de la politique économique de la France aux organisations internationales et aux institutions européennes ;
- Préparer les réunions du conseil de politique économique de l’OCDE et de son groupe de travail n° 1;
- Co-piloter la mise en œuvre du plan de relance vis-à-vis des institutions européennes.

Un pôle de « modélisation » de 5 adjoints en charge de :
- L’analyse de l’effet des politiques économiques françaises sur la croissance et l’emploi en France ;
- Concevoir et développer des instruments d’évaluation de l’impact macroéconomique des politiques économiques et des réformes structurelles ;
- Analyser les déterminants de long terme des performances relatives de la France et des autres pays;
- Fournir des analyses et des conseils sur la conduite de la politique économique.

 

 

Description du poste

 

Le (la) titulaire du poste est en charge de l’analyse (quantitative et qualitative) de l’impact macroéconomique des réformes structurelles, des réformes fiscales et des politiques conjoncturelles, en collaboration avec les autres membres du bureau et d'autres bureaux de la Direction (notamment du service des politiques publiques). À cette fin, il (elle) dispose d'instruments variés (modèle macroéconométrique MESANGE, maquettes de long terme, etc.) et développe selon les besoins ses propres outils d’analyse. En collaboration avec d'autres organismes (INSEE, Banque de France, etc.), il (elle) contribue à entretenir, approfondir et améliorer les outils d’analyse et d’évaluation. Parallèlement, le (la) titulaire du poste développe des argumentaires sur les mesures et réformes envisagées et est amené(e) à participer à des travaux relatifs aux questions macroéconomiques au sein du ministère et à l’extérieur (groupes de travail sous l’égide de France Stratégie, interministériel, OCDE, Commission européenne).Chaque agent de la DG Trésor doit partager les valeurs qui l'animent : l'engagement, l'ouverture, l'esprit d'équipe et la loyauté.


 

Principales activités :

 - Rédaction

- Conseil

- Coordination

- Conception

- Etudes et recherches

- Veille

 

Relations fonctionnelles avec :

- les autres services de la direction ;

-  d'autres ministères ;

- les agents du ministère ;

- les autres directions ;

- les cabinets ministériels ;

- des organismes étrangers ;

 

 

Description du profil recherché

Le (la) titulaire du poste détiendra les comptétences suivantes :

Savoir :
- Analyse macroéconomique et quantitative
- Modélisation
- Econométrie
- Anglais

Savoir-faire :
- Capacité de synthèse
- Qualités rédactionnelles

Savoir-être :
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Sens du service public

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Économie/finances
  • CONNAISSANCES - Langues
  • SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Évaluer
  • SAVOIR-FAIRE - Rédiger
  • SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
  • SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Anglais (Autonome)

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

- Art. L332-2, 1° 

- Art. L332-2, 3° 

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

  139 rue de Bercy 75012 Paris

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/02/2023

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr


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