« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ». 

Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte six services en centrale et dispose d’un réseau international. 

Le service des affaires multilatérales et du développement comprend 2 sous-directions. La sous-direction des affaires financières multilatérales et du développement est chargée d’élaborer les positions de la France sur les questions financières multilatérales.

L’équipe MULTIFIN3, composée de 9 agents, suit les questions relatives au financement multilatéral du développement et au climat. Elle a spécifiquement en charge :

-              le suivi des banques multilatérales de développement et des autres institutions multilatérales de développement associées (groupe Banque mondiale, banques régionales de développement) ainsi que des fonds multilatéraux visant à la préservation de l'environnement et à la lutte contre le changement climatique ;

-              la liaison avec le réseau des administrateurs des institutions financières internationales ;

-              la participation aux relations avec les organismes des Nations unies et autres organisations et instances internationales compétentes en matière de développement et de préservation de l'environnement ;

-              la participation aux négociations internationales relatives au climat et à l'environnement en général.

Le (la) titulaire du poste est chargé(e) du suivi du Fonds international de développement agricole (FIDA), de la gestion des fonds fiduciaires français et des sujets transversaux concernant les banques multilatérales de développement. Il appuie l’adjoint en charge de la coordination et de l’animation de la présidence française de la chaise AIIB.

A ce titre, il(elle) a pour missions de : 

- préparer, en lien avec l’administrateur français pour le FIDA, les conseils d’administration et les échéances stratégiques concernant cette institution notamment en ce qui concerne son modèle financier, et entretenir un réseau de contacts internationaux ;

- mener des études transversales relatives aux BMD (gouvernance, budget, personnel, etc.) ;

- suivre les questions liées à la lutte contre le changement climatique, en lien avec l’adjoint en charge du suivi du Fonds vert et de la finance climat ;

- suivre la réforme des fonds fiduciaires en cours à la Banque Mondiale, gérer et suivre les contributions aux fonds fiduciaires logés dans les banques suivies par le bureau, contribuer aux réflexions sur la stratégie française vis-à-vis des fonds fiduciaires ;

assurer l’intérim du suivi de la Banque interaméricaine de développement (BID) et de la Banque asiatique de développement (BAsD), en lien avec l’adjoint en charge de ces institutions ;

- coordonner les travaux budgétaires pour le bureau, notamment à l’occasion de la préparation du projet de loi de finances.

Principales activités

- Animation

- Conception

- Conseil

- Coordination

- Gestion de procédures

- Pilotage

- Rédaction

Relations fonctionnelles

- les autres services de la direction

- les services déconcentrés

- les agents du ministère

- les autres directions

- d'autres ministères

Principaux interlocuteurs : MAEDI, FIDA, AIIB.

Des déplacements à l’étranger sont à prévoir au titre du suivi du FIDA.

Le candidat disposera d’une expérience professionnelle significative dans le domaine économique et commercial, dans le secteur public (Etat, collectivités ou organisations internationales) ou privé.

 Une expérience en lien avec les affaires multilatérales, les banques publiques de développement ou l'économie du développement serait un plus.

Une expérience de la direction générale du Trésor serait appréciée.

Savoirs :

- Connaissance des questions financières et institutionnelle

- Anglais oral et écrit

Savoir-faire :

- Capacités d’analyse et de synthèse               

- Capacités rédactionnelles

Savoir-être :

- Force de propositions

- Réactivité / Autonomie

- Aptitude au travail en équipe / Sens relationnel / Disponibilité