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2026-29610 - IDIV CN/AP - Adjt au Responsable SIE Angoulême, Responsable de la cellule départementale d'expertise H/F

Wed, 27 May 2026 09:28:33 Z

Domaine et métier : Finances Publiques/Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
1. Caractéristiques du service (missions, périmètre d'action, effectifs, organisation...) Le SIE d’Angoulême est un poste à compétence territoriale en charge de la fiscalité des professionnels de 231 communes sur les 359 du département. Avant création de la cellule départementale d’expertise, le SIE compte 26 emplois (1 comptable, 2 adjoints inspecteurs, 1 inspecteur procédures collectives, 18 contrôleurs et 4 agents). 2. Principaux enjeux Le SIE d’Angoulême gère 41 500 entreprises, pour un enjeu global de 600 M€ de paiement spontané. Le service est en configuration cible en termes de compétences concernant la gestion fiscale, mais intégrera à compter du 01/09/2026 la cellule départementale d’expertise, issue de l’actuel PCE. Cette cellule sera constituée de 3 inspecteurs (issus du PCE) et encadrée par un inspecteur divisionnaire, adjoint au responsable et objet de la présente fiche. La cellule départementale d’expertise sera notamment chargée d’assurer : - le traitement des questions complexes (dont les questions relatives aux modèles U) et du contentieux complexe - le traitement des demandes de RCTVA en circuit long - les instructions sur place de RCTVA - le traitement des CIR et autres crédits d’impôts < 60.000€ en circuit long Les travaux relevant du circuit court et les questions et contentieux simples restent de la compétence des IFU. Le cadre recherché devra animer cette cellule au profit des services du département intervenant sur la fiscalité des professionnels, notamment les 2 SIE, les services de contrôle fiscal et le pôle CF et sécurités juridiques. Il assurera le pilotage de la cellule, en veillant au bon cadencement des travaux tout au long de l’année. Il apportera par ailleurs un soutien technique aux agents du service. Dans le cadre de la mobilisation du renseignement interne, l’IDIV en charge devra également favoriser les échanges d’informations avec les services internes partenaires, comme la Brigade de Contrôle et de Recherche, la nouvelle cellule de programmation et le Pôle de Recouvrement Spécialisé notamment. Des points métiers réguliers sont organisés avec les pôles métiers de la Direction afin d’assurer la couverture de tous les champs de l’activité. Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Compétences et qualités requises : Savoir-être : Grand sens de l’organisation et du management (encadrement, délégation, etc.) Sens marqué du relationnel, notamment avec les usagers et dans les liaisons interservices Savoir-faire : Disponibilité et ouverture d’esprit (ouverture aux évolutions et outils en particulier) Esprit d’analyse et de synthèse Compétences requises : Capacités à prendre de la hauteur, à prioriser les tâches et à organiser le service en conséquence Maîtrise des outils bureautiques Connaissances recherchées : Une connaissance de la fiscalité des professionnels, notamment en matière de dossiers complexes (ex. : crédits d’impôt, fiscalité de groupe, fiscalité internationale, etc.) constituerait un atout.
Lieu d'affectation : CFP DE SOYAUX - 1, rue de la Combe - 16800 SOYAUX
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

2026-30161 - Assistant administratif en fiscalité au Service des Impôts des Particuliers Sartène-Porto-Vecchio H/F

Tue, 12 May 2026 13:54:31 Z

Domaine et métier : Finances Publiques/Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Vous travaillerez dans une antenne du service des impôts des particuliers (SIP) de Corse-du-Sud composé de 39 emplois (dont 10 à l'antenne de Sartène et 4 au point de contact de Porto-Vecchio). Le SIP est l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu et aux impôts locaux. Vous réaliserez des tâches de gestion fiscale en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : – vous recevrez et exploiterez des déclarations fiscales dans le cadre de l’impôt sur le revenu et des impôts locaux (déclarations de revenus, mise à jour de la taxe d’habitation,…) ; – vous vous assurerez du paiement des droits et taxes dues par les contribuables, essentiellement l’impôt sur le revenu, la taxe d’habitation, la redevance audiovisuelle et la taxe sur les logements vacants ; – vous viendrez en conseil, soutien et accompagnement des contribuables notamment en assurant l’accueil physique ou téléphonique. Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2029 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle. Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment. Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Vous présentez les qualités et compétences suivantes : – savoir-être requis : bon relationnel, qualités d’écoute, rigueur ; – savoir-faire souhaités : accueil du public, recherche documentaire, bonne pratique des outils bureautiques, mise en œuvre de procédures ; – connaissances souhaitées : connaissances en gestion administrative.
Lieu d'affectation : Service des impôts des particuliers - Point de contact de PORTO-VECCHIO Immeuble le MIRAMAR voie Romaine - BP G 20538 PORTO-VECCHIO
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

2026-30039 - IFIP/ATT en charge des données sur la fiscalité des particuliers H/F

Mon, 11 May 2026 07:17:25 Z

Domaine et métier : Finances Publiques/Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Au sein de la section, la personne sélectionnée sera chargée des travaux suivants : - participation aux travaux de prévisions budgétaires ; - suivi de l’impôt sur le revenu, en liaison avec d’autres rédacteurs de la section ; - réponse aux questionnaires de parlementaires, de la Cour des comptes et autres organismes de contrôle, aux interrogations de l’INSEE et des autres SSM ; - appui aux autres bureaux de la gestion fiscale ; - travaux informatiques pour assurer le suivi du portefeuille (acquisition de données, chargement des fichiers, validation des bases) et travaux quotidiens de requêtage sur des bases de données massives. Le DESF étant en phase de déploiement du langage de programmation Python, en remplacement de SAS, toute la section Fiper œuvre à transcoder le programme de taxation des revenus soumis à l’impôt sur le revenu en Python. Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur des finances publiques ». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent à attachée/attaché. Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Les candidats intéressés par ce poste devront disposer des qualités suivantes : - connaissances en programmation informatique (Python, PySpark, SAS) ou forte appétence pour le codage ; - intérêt pour la fiscalité des particuliers, caractérisé par un savoir acquis ou une forte volonté d’apprendre ; - capacité d'analyse des données à l’aide de méthodes statistiques ; rigueur, créativité et capacité à trouver des solutions à des problèmes toujours différents ; - goût du travail en équipe ; - persévérance pour réaliser des projets de long terme ; - réactivité sous contrainte de délai.
Lieu d'affectation : 86-92, allée de Bercy - 75012 PARIS
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

2026-30059 - IDIV CN/AP - Adjoint(e) de la responsable du Service de programmation et de contrôle n°3 du Rhône H/F

Mon, 11 May 2026 06:59:27 Z

Domaine et métier : Finances Publiques/Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Le Service de programmation 3 (SPC3) créé au 01/09/2024 est composé de 27 emplois (2 A+ dont la RdS ; 11 A ; 12 B et 2 C) issus des ex-PCE et des ex-PCRP. Le SPC3, comme les 3 autres SPC créés à la même date, a en charge les missions de programmation du CFE et de contrôles (CSP et CFE) assurées habituellement par les PCE et les PCRP. Les missions d’expertises de ces structures sont quant à elles transférées en Direction. La création des SPC s’inscrit dans le cadre de la réorganisation du réseau du contrôle fiscal de la Direction au 01/09/2024 qui se traduit par : • la création de 4 SPC par mutualisation des compétences métiers des 5 ex-PCE et des 2 ex-PCRP ; • la création d’une brigade de contrôle patrimonial ; • la généralisation du mode de fonctionnement des 7 brigades en mode brigade d’affaires complexes. Principaux enjeux du poste : La réorganisation du réseau du contrôle fiscal du Rhône s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre locale du plan gouvernemental de lutte contre les fraudes aux finances publiques, en particulier la fraude fiscale. Dans ce cadre, la création des SPC favorise l’approche coordonnée et/ou corrélée du contrôle sur pièces (CSP) des professionnels et des particuliers, avec une programmation temporellement plus cohérente et la mise en commun de compétences complémentaires internalisées. Elle permet également de consacrer l’action des services exclusivement à la programmation et au contrôle. Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale (IDIV CN). Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Savoir-être : Très fort sens de l’organisation, très grandes capacités d’adaptation, esprit d’équipe marqué, capacité à rendre compte. Savoir-faire : Aptitudes très forte au pilotage, à la priorisation, au suivi et cadencement d’activités. Solides capacités à animer, accompagner et mobiliser une équipe, à porter des méthodes de travail innovantes et l’arrivée de nouveaux outils dans un contexte d’attentes opérationnelles très fortes et de nécessaire conduite du changement, Compétences requises : Expérience en matière de programmation et contrôle fiscal requise sur les différents segments de fiscalité (pro/part/patrimonial) Connaissances recherchées : Très bonnes connaissances en matière de fiscalité et de procédures de contrôle (sur place et sur pièces). Maîtrise des applications métiers, des outils informatiques et bureautiques
Lieu d'affectation : 118, rue Servient 69003 Lyon
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents